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Bienvenue sur votre espace connecté
J’ai reçu un courrier du SPSTN et je suis salarié à domicile ou assistante maternelle
La création de mon espace personnel SPSTN va me permettre d’entamer mon parcours de santé au travail.
Je suis
salarié à domicile ou assistante maternelle
Je retrouve dans mon espace personnel mes informations administratives.
Je peux les modifier quand cela est nécessaire.
Je suis
particulier employeur
Mon espace sera accessible dans le courant du 2e semestre.
J’y trouverai les documents de convocation et de fin de visite de mon ou de mes salariés.
Vous avez une question ?
Suis-je concerné ?
Vous êtes salarié :
Vous êtes assistante maternelle, garde d’enfants, employé familial, assistant de vie…,
Vous êtes employé directement -ou par l’intermédiaire d’une structure mandataire- par un particulier employeur,
Votre métier relève bien de la branche du secteur des particuliers employeurs et de l’emploi à domicile.
Vous êtes éligible à notre dispositif de prévention et de santé au travail. Vous pouvez prendre contact avec l’un de nos téléconseillers à partir du 2 janvier prochain.
Vous êtes particulier employeur :
Vous déclarez votre salarié au Cesu ou à Pajemploi, vous faites appel à une structure mandataire pour gérer le contrat de votre salarié, vous avez un employé au pair ?
Votre salarié relève de notre service de prévention et de santé au travail depuis le 2 janvier 2025. Vous pouvez contacter l’un de nos téléconseillers au 0 986 865 65 (prix d’un appel local).
Qui sont les salariés de la branche du secteur des particuliers employeurs et de l’emploi à domicile ?
Un salarié de la branche du secteur des particuliers employeurs et de l’emploi à domicile est une personne employée par un particulier, en emploi direct ou en emploi intermédié, pour effectuer des tâches variées soit au sein de son domicile ou à proximité de celui-ci soit au domicile du salarié notamment pour l’assistant maternel qui exerce, à son domicile ou dans une Maison d’Assistants Maternels (MAM).
Ces activités sont principalement liées à la garde et à l’accueil des enfants, à l’assistance aux personnes en perte d’autonomie ou en situation de handicap, à l’entretien du domicile, à des petits travaux de bricolage et de jardinage.
Ces salariés travaillent sous la direction et la responsabilité du particulier employeur, et leurs relations de travail sont régies par la convention collective de la branche du secteur des particuliers employeurs et de l’emploi à domicile.
Suis-je concerné ?